Czy warto pracować w dużej firmie? – Zalety pracy w korporacji

Tam, gdzie pojawia się temat pracy w korporacji, tam też sporo negatywnych opinii na jej temat.  Niezadowolonych ludzi jest mnóstwo. W dużych miastach korporacji jest na pęczki, a w nich pracuje tysiące ludzi. Czy na pewno każdy z nich jest aż tak nieszczęśliwy z tego powodu? Jeśli zdecydowałeś się na pracę w korporacji i pracujesz w niej już długi czas, to nie wierzę, że jest aż tak źle. Twierdzisz, że jesteś tam bo w Twoim zawodzie nie ma pracy? Doceń zatem, że ze swoim wykształceniem w ogóle ją dostałeś. Z doświadczenia wiem, że Ci co krzyczą i narzekają najgłośniej, są w takich firmach od dobrych kilku lat i często nie robią nic, żeby tą pracę zmienić.

Jakie są zalety pracy w korporacji?

Umowa o pracę – w korporacji dostajesz ją od razu, jeśli nie zdarzyło Ci się żadne większe potknięcie i przykładasz się do pracy, to kolejna najczęściej jest na czas nieokreślony. Chcesz wziąć kredyt? Dla Ciebie sytuacja idealna.

Wypłata – zawsze jest na czas. Nie ma opcji, że szef przyjdzie i powie, że w tym miesiącu wypłata będzie później. Wysokość wypłaty też powinna Cię zadowolić. Korporacje biją się o pracowników, więc mogą zaproponować znacznie większe stawki niż małe lokalne firmy.

Doświadczenie – jeśli dobrze poradzisz sobie na rozmowie, to przyjmą Cię nawet jeśli go nie masz. Wszystkiego nauczysz albo na szkoleniach dla nowych pracowników, albo już bezpośrednio od kogoś w zespole.

Kontakt z językiem obcym – jeśli uczysz się jakiegoś języka, zwykle problem polega na tym, że nie masz gdzie go używać. W korporacji będziesz miał mnóstwo okazji na szlifowanie swojego języka – codziennie.

Rozwój – jeśli tylko wykażesz chęci, jest mnóstwo możliwości, żeby się rozwijać. Szkolenia, różne projekty i inicjatywy, w które możesz się zaangażować. Możesz też próbować przenieść się do innego zespołu i zdobywać kolejne, nowe doświadczenia.

Prestiż – niektórzy się tu głośno roześmieją, ale prawda jest taka, że logo znanej firmy w CV wygląda całkiem dobrze.

Dodatkowe benefity

Darmowa opieka medyczna – w korporacjach to już standard. Nie stoisz w zbyt długich kolejkach, wizyty można umówić na niezbyt odległy termin. Dodatkowo, placówki medyczne często są położone w pobliżu biurowców. Dla mnie jest to duży plus, odkąd mam prywatną opiekę medyczną nigdy nie odkładam wizyt u lekarza. Dzięki temu, że nie muszę jechać na drugi koniec miasta i stać w długiej kolejce, nie straszne mi regularne kontrole, a podstawowe badania robię dobrowolnie przynajmniej raz do roku.

Karnety sportowe – też raczej standard, czasem dopłaca się do nich niewielką kwotę, ale jeśli chociaż raz w tygodniu z niej skorzystasz to i tak warto. Mając kartę dużo łatwiej się zmobilizować do pójścia na basen czy siłownię. W ofercie zawarte są nie tylko popularne sieciówki, czy duże obiekty, ale również małe osiedlowe siłownie, czy kluby fitness.

Szkolenia – korporacje oferują ich całe mnóstwo: od szkoleń na specjalnych platformach, przez wewnętrzne szkolenia w małych grupach, aż po profesjonalne szkolenia organizowane przez zewnętrzne firmy. Na te ostatnie czasem trzeba podpisać lojalkę, ale jeśli nie planujesz odejść w najbliższym czasie to będzie warto.

Wyjazdy zagraniczne – w niektórych zespołach są chlebem powszednim, w innych zdarzają się sporadycznie. Ja na swój wyjazd czekałam aż 4 lata, ale było warto – spełniłam jedno ze swoich największych podróżniczych marzeń.

Jeżeli bierzesz pod uwagę pracę w korporacji i zastanawiasz się czy warto zaryzykować, to o powyższe kwestie nie musisz się martwić – jak widzisz, zalet pracy w korporacji jest całkiem sporo. Nie bez powodu tłumy studentów zmierzają w kierunku korporacji tuż po studiach, albo już w trakcie – na start jest to bardzo dobra i stabilna opcja.

Jakie są Twoje wrażenia z pracy w tak dużej firmie? Dostrzegasz zalety pracy w korporacji? A może ta decyzja dopiero przed Tobą? Daj znać w komentarzu!